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Laudo de periculosidade para empresas em Goiânia e Aparecida de Goiânia

O laudo de periculosidade identifica se há atividades ou áreas de risco que dão direito ao adicional de periculosidade, conforme a NR-16 e a legislação trabalhista.

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O laudo de periculosidade verifica se a atividade do trabalhador envolve risco acentuado, como inflamáveis, explosivos ou eletricidade, e se há direito ao adicional de periculosidade.

O que o laudo define

1As atividadesInflamáveis, explosivos, energia elétrica, segurança pessoal e patrimonial e outras previstas na NR-16 e na CLT.
2O adicionalQuando há enquadramento, o adicional é de 30% sobre o salário-base, conforme a CLT.
3Perigo não é insalubridadePericulosidade trata do risco acentuado de acidente grave. Insalubridade trata de agentes nocivos à saúde. São laudos diferentes.

Como funciona na VIDAMED+

  1. A empresa pede o laudo pelo WhatsApp, informando setores, funções e atividades.
  2. Visita ao local, com verificação das áreas de risco e do tempo de exposição.
  3. Análise técnica frente à NR-16 e à CLT.
  4. O laudo é entregue com a conclusão por função e recomendações.
O que acontece sem o laudo

  • Pagamento indevido ou falta de pagamento do adicional.
  • Reclamações trabalhistas sem prova técnica.
  • Riscos de acidente grave sem medidas de controle.
O que levar e como se preparar

  • Lista de setores, funções e atividades.
  • Descrição de áreas com inflamáveis, eletricidade ou explosivos.
  • Laudos e programas anteriores, se houver.

Perguntas frequentes

Quem tem direito?

Quem trabalha em atividade enquadrada na NR-16 e na CLT. O laudo comprova o enquadramento.

O adicional é sobre o quê?

Sobre o salário-base, sem acréscimos, conforme a CLT. Confirme com a contabilidade.

Posso ter insalubridade e periculosidade?

A lei não permite receber os dois adicionais cumulativamente. O trabalhador escolhe o mais vantajoso.

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Base normativa: NR-16 e CLT, art. 193. As regras podem mudar; confirme com o responsável técnico da sua empresa.

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